Britney Spears
Volledig scherm
Britney Spears © AFP

“Haar vader controleerde haar telefoontjes en internetgebruik”: nieuwe onthullingen over bewindvoering Britney Spears

CelebritiesIn juni vertelde Britney Spears (39) tijdens een hoorzitting voor het eerst hoeveel controle haar vader Jamie precies over haar leven kon uitoefenen. Uit nieuwe documentaires over de penibele situatie van de popzangeres blijkt nu dat daar geen woord over gelogen was. Zo zou Jamie niet alleen bepaald hebben welke dokter er voor z’n dochter zou zorgen, maar zou hij ook haar gsm- en internetgebruik gemonitord hebben. 

  1. Strenge straffen voor wie niet voldoende rookmelders installeert: dit zijn de regels
    HLN Shop

    Strenge straffen voor wie niet voldoende rookmel­ders instal­leert: dit zijn de regels

    Nu het buiten frisser wordt, doen we opnieuw massaal beroep op onze verwarming. De open haard gaat aan en om het extra gezellig te maken horen daar voor veel mensen eveneens kaarsen bij. Ook elektrische vuurtjes en toestellen als de droogkast draaien weldra weer op volle toeren. Je voelt het al aankomen: het risico op woningbranden stijgt. HLN Shop legt uit wat je kan/moet doen om de vlammen geen kans te geven.
  2. Meghan Markle schrijft Amerikaanse politici over ouderschapsverlof: “Wij waren volledig overweldigd door de geboorte van Lilibet”
    Royalty
    9

    Meghan Markle schrijft Amerikaan­se politici over ouder­schaps­ver­lof: “Wij waren volledig overwel­digd door de geboorte van Lilibet”

    Hertogin Meghan Markle (40) is aan het lobbyen geslagen. De echtgenote van de Britse prins Harry (37) schreef een brief aan enkele Amerikaanse politici, waarin ze stelt dat betaald ouderschapsverlof een recht zou moeten zijn voor elke Amerikaanse burger. Dat is momenteel nog niet het geval in de VS. “Harry en ik waren overweldigd na de geboorte van onze dochter.”
  3. 
Deze persoonlijkheidstesten worden het vaakst afgenomen bij sollicitaties (en zo bereid je je voor)
    Jobat.be

    Deze persoon­lijk­heids­tes­ten worden het vaakst afgenomen bij sollicita­ties (en zo bereid je je voor)

    Solliciteren is zo al behoorlijk zenuwslopend. Als je dan nog een vragenlijst voor je neus krijgt met stellingen over je persoonlijkheid, of rijtjes vreemde tekens met de opdracht om ze verder aan te vullen, wordt het wel heel moeilijk om je aanwervingskansen in te schatten. Waarom gebruiken recruiters zulke testen? En hoe bereid je je erop voor? Jobat.be vroeg het aan arbeidspsychologe Anke Van Canneyt.