Na spoedoverleg tussen de directie en de vakbonden is er bij ArcelorMittal Gent dan toch een nieuw voorakkoord uit de bus gekomen. De directie belooft een premie van 1.000 euro netto, soepelere voorwaarden voor het brugpensioen en miljoeneninvesteringen in de voorzieningen van het personeel.

ArcelorMittal is een van de grootste industriële werkgevers in ons land. Tijdens de coronacrisis bleven de arbeiders doorwerken, ondanks een aanwervingsstop. Omdat de omzetten op dat moment drastisch daalden, weigerde de staalgigant in de Gentse haven nieuwe mensen aan te werven. 

Om die onvrede een halt toe te roepen, wordt nu niet enkel volop gerekruteerd. Ook komt er een “opleidingspool” van 50 personen. Als ergens iemand uitvalt, kunnen deze mensen snel ingezet worden. Hiermee hoopt het bedrijf dat er opnieuw sociale vrede komt in de fabriek. 

Met al deze voorwaarden hoopt de directie van ArcelorMittal Gent een nakende staking te vermijden. Een eerder akkoord werd al afgeschoten en de jongste weken kampte de staalfabrikant met werkonderbrekingen. Normaal gezien gingen de vakbonden vanaf donderdag collectief in staking. Nu is het echter aan de ruim 3.000 medewerkers om zich te buigen over het voorakkoord. Keurt minstens tweederde van het personeel het voorstel af, dan wordt er donderdag gestaakt.

LEES OOK:

- Staalarbeiders ArcelorMittal leggen opnieuw werk neer: coronapremie van 500 euro volstaat niet

- ArcelorMittal investeert 1,1 miljard euro in Gentse staalfabriek, Vlaamse CO2-uitstoot daalt jaarlijks met vier procent