Cafetariaplan
Volledig scherm
PREMIUM
Cafetariaplan © Shutterstock

Loon inruilen voor extra vakantiedagen: is dat echt zo interessant? Dit moet je erover weten

Nog niet alle werkgevers bieden de mogelijkheid aan, maar bedrijven die hun werknemers de keuze geven loon in te ruilen voor extra vakantiedagen, zien dat de populariteit ervan flink toeneemt. Voor veel werknemers zijn extra vakantiedagen het belangrijkste niet-financiële voordeel dat hun werkgever ze kan bieden. Maar is je loon inruilen voor extra vakantie ook een slimme keuze? Een specialist van Partena Professional geeft zijn visie.    

6 reacties

  • Bart V

    1 jaar geleden
    20 vakantiedagen, wat kan je daarvan sparen?
  • Willy Devroey

    1 jaar geleden
    Natuurlijk is de interesse klein. Wat ben je nu met meer vakantiedagen als je geen geld hebt om te spenderen en iets leuk gaan te doen.
  • Jean-Claude Dominguez

    1 jaar geleden
    In de privé heb je basis 20 dagen verlof. Als je geluk hebt krijg je per 5 gewerkte jaren een dag erbij. Bij de overheid en bvb. een bedrijf als Fluvius loopt dat soms op tot in de 70 dagen. Geeft de ene wat bij en pak de andere wat af of laat degenen die veel verlof hebben werken tot hun 67 en de anderen tot 62. Dat zou pas eerlijk zijn.
  • Bjorn Eeckhout

    1 jaar geleden
    Blijkbaar gaat dit weeral grotendeels over ambtenaren!!! En niet over arbeiders!!!
  • Emi Hergersberg

    1 jaar geleden
    als ge loon inruilt voor vakantiedagen dan kunt ge thuis tenminste zélf de grote kuis doen. Met loon betaalt ge dubbel : de belastingen én de poetsginst :-)
  1. Orphée overleefde aanslag in Maalbeek: “Ik slik nog altijd meer dan 15 pillen per dag tegen pijn”
    Play

    Orphée overleefde aanslag in Maalbeek: “Ik slik nog altijd meer dan 15 pillen per dag tegen pijn”

  2. Vrachtwagen breekt doormidden na treinbotsing
    Play

    Vrachtwa­gen breekt doormidden na treinbot­sing

Geld