Zweeds kunstproject wil één gelukkige voor de rest van z’n leven betalen om niets te doen

De Zweedse stad Gotenburg.
Getty Images De Zweedse stad Gotenburg.
Stel je voor: een vaste job met een degelijk loon voor de rest van je leven, terwijl je er helemaal niets voor hoeft te doen. Dat is het idee achter “Eternal Employment” (“Eeuwige Tewerkstelling”), een kunstproject in de Zweedse stad Gotenburg. In 2026 wordt één persoon aangenomen.

Het kunstproject won de internationale wedstrijd die door de Zweedse spoorwegmaatschappij en ‘Public Art Agency’ werd opgezet om een nieuw treinstation op te leuken. Het enige wat de toekomstige werknemer zal moeten doen, is elke op tijd intikken in een installatie in het treinstation. Zodra hij aan zijn ‘shift’ begint, gaan er lichten aan op de platformen in het station. Zo kunnen ook de passagiers zien dat de persoon aan zijn werkdag start.

Tijdens het werk is de werknemer volledig vrij om te doen wat hij wil. Hij moet niet in het treinstation blijven, zolang hij maar op het einde van de dag terugkeert om uit te tikken. Dan gaan de lichten weer uit.

2.000 euro

 Er zijn geen voorwaarden verbonden aan het contract, behalve dan dat de werknemer geen andere job mag uitoefenen. Hij kan ook op elk moment ontslag nemen, mocht hij daar zin in hebben. Zo niet, is de job gegarandeerd voor de rest van zijn leven.

In ruil voor het in- en uittikken, krijgt de werknemer een loon van ongeveer 2.000 euro, maar dat wordt doorheen de jaren opgetrokken met loonsverhogingen. Frappant: over het salaris en de werkuren kan ook nog eens onderhandeld worden, indien nodig met de ondersteuning van de vakbond.

Voor de rest zitten alle voordelen van een doorsnee bediende inbegrepen, zoals een aantal vakantiedagen en een pensioen. Geen slecht aanbod, gezien je nagenoeg niets moet doen.

Treinen in Stockholm.
Getty Images Treinen in Stockholm.

“Allemaal overbodig”

Als je denkt dat de job compleet nutteloos is, dan heb je volkomen gelijk. Dat is zelfs het doel, volgens Simon Goldin en Jakob Senneby, de twee artiesten achter het experiment. Met het project wil het duo het veranderende begrip van ‘werk’ aankaarten.

“Eternal Employment biedt niet alleen een nieuwe interpretatie van werk en de werknemer, maar stelt noties als groei, productiviteit en vooruitgang in vraag die de kern vormen van moderniteit”, klinkt het in het voorstel. “Met de aanstormende massale automatisering en artificiële intelligentie is de dreiging/belofte dat we allemaal productief overbodig worden.”

Het prijzengeld van de wedstrijd – zo’n 6 miljoen Zweedse kronen of 565.000 euro – moet dienen om de werknemer te betalen. Met de juiste investeringen zou het geld voor de komende 120 jaar moeten volstaan, aldus Goldin en Senneby. Als het geld op is, wordt de werknemer ontslagen en gaan de lichten in het station nooit meer aan.

Vanaf 2025

Zelf ook solliciteren? Dat kan. Iedereen mag zijn cv insturen, hoewel je in praktijk wellicht in de stad zult moeten wonen om op tijd aan de werkdag te kunnen beginnen. De zoektocht naar de werknemer start in 2025, net voor de opening van het nieuwe treinstation in 2026.




5 reacties

Alle reacties zijn welkom zolang ze voldoen aan de do's en don'ts die je hier kan terugvinden: gedragsregels. Elke dag ontvangen wij duizenden reacties, het kan enkele uren duren voor jouw reactie wordt geplaatst. Wordt jouw reactie afgekeurd dan werd er geoordeeld dat deze onze gedragsregels schendt.


  • Max Maddy

    Degene die de 'job' krijgt kan misschien het boek "Bullshit Jobs" van David Graeber lezen. Héél toepasselijk; heb er zelf van genoten en zo reël....Zoveel stompzinnige en nutteloze jobs die er bestaan,...dan is iedere dag het licht aansteken en uitdoen op de perrons nog niet zo onnuttig :-) Lijkt me wel wat

  • Pierre Godrie

    Doen ze hier al jaren in de politiek .

  • Jef Smit

    Zweden staat toch mijlenver voor op de rest van Europa.

  • Nikolaas Bouman

    Lijkt me geweldig. Het is een heel fijne stad om niets te hoeven doen. Al die ambtenaren doen verder toch ook geen ene fluit. Ik stel me hierbij kandidaat!

  • Ramon Simon

    Ik lees veel nutteloze jobs, aangezien wij jobs moetn blijven uitvinden. Onlangs zag ik een communicatieconsulent. Als een manager, ceo, politieker niet weet hoe te communiceren dan moet je u eerder vragen stellen als deze wel geschikt is. Net alsof je hulp nodig het om menselijk te communiceren. Of om als politici rond de pot te draaien en te liegen.