De directie van Control Rework Services (CRS) heeft tijdens een speciale ondernemingsraad de intentie bekendgemaakt om tot het collectief ontslag van 35 arbeiders over te gaan in de hoofdvestiging in Genk. De groep stelt in totaal 103 mensen tewerk. CRS is voornamelijk actief binnen de automobielsector en zag haar opdrachten de laatste maanden stelselmatig afnemen.
Personeelsvergadering
Het personeel van CRS in Genk werd op een personeelsvergadering ingelicht over het voornemen van de directie. De aankondiging van het voornemen tot collectief ontslag gaat de wettelijk voorziene informatie- en consultatiefase vooraf.
Naakte ontslagen beperken
De vakbonden willen het aantal naakte ontslagen in de mate van het mogelijke beperken en vragen aan de directie om economische werkloosheid en brugpensioen in overweging te nemen. Als de economie opnieuw aantrekt, kan CRS beroep doen op ervaren werkkrachten, zegt vakbondsafgevaardigde Jos Buschgens van het ACV.
Malaise automobielsector
CRS voert kwaliteitscontroles uit op de producten van de automobielsector en de toeleveringsbedrijven. Het bedrijf voert onder meer opdrachten uit voor Ford Genk, haar toeleveranciers, NedCar in het Nederlandse Born, Opel, Volvo, Audi en tandwielkastenproducent Hanssen Transmissions in Lommel. Het bedrijf kon nochtans goede cijfers voorleggen. Maar door de algemene malaise in de automobielsector, laten steeds meer klanten van CRS de kwaliteitsopdrachten door eigen personeel uitvoeren. Door deze evolutie stuikte het orderboekje van CRS de laatste maanden bijna volledig in mekaar, aldus nog Buschgens. (belga/vsv)
Meld je aan of registreer je om een reactie te plaatsen!
