Je profielpagina op Facebook is even belangrijk voor werkgevers als je CV of sollicitatiegesprek. Je kan dus maar beter twee keer nadenken voor je dronken foto's online zet.
Ook positief
Zeventig procent van de werkgevers controleert zijn sollicitanten online, dat blijkt uit onderzoek van Microsoft. Evenveel bazen weigeren een kandidaat vanwege ongepast gedrag op internet. Verder blijkt dat 70 procent van de gebruikers niet wil dat hun werkgever hun profiel ziet. Toch kan je dit ook positief gebruiken, bazen geven toe dat een goed profiel je aan je droomjob kan helpen.
Slecht taalgebruik
"Je online reputatie is niet iets waar je schrik van moet hebben, je moet er alleen goed bij nadenken. Het is belangrijk dat je er bewust mee bezig bent. Denk steeds na voor je iets online zet of je wil dat een werkgever dit ziet", aldus Peter Cullen. "Dronken foto's, slecht taalgebruik en klachten over je werk zijn de ergste 'overtredingen' die je kansen op een job kunnen ruïneren." (ep)
